Retour aux offres

Administrateur Systèmes Réseaux Sécurité – Stage de pré-embauche F/H

    Description

    Qui sommes-nous ? 

    Créée en 2005, I-TRACING est aujourd’hui le premier pure-player indépendant généraliste en cyber sécurité sur le marché français, avec ses 700 collaborateurs et ses 146M€ de CA en 2024. 

    Un modèle intégré de bout en bout, un accompagnement global & engageant depuis la GRC, l’audit, le conseil technique et l’ingénierie jusqu’au services managés et les activités de cyber défense (CyberSoc), sur l’ensemble des domaines technologiques de la cybersécurité.  

    Des clients grands comptes en France et à l’international. 

    Un acteur majeur de son écosystème, membre fondateur du CESIN, partenaire privilégié de l’ANSSI, membre fondateur du Campus Cyber et présent aux rendez-vous incontournables de la cyber (LeHack, Le FIC, Les Assises, …). 

    Pour plus d’informations : https://www.i-tracing.com/fr/ 

    Poste basé à Courbevoie en plein centre-ville et dans des locaux avec vue sur la Défense.

    Avantages

    - Tickets restaurants
    - RTT
    - Mutuelle
    - Intéressement
    - PEE
    - 50% Transports

    Mission

    Rejoins l’équipe infrastructure d’un client grand compte dont les missions sont les suivantes :

    ·       Création des serveurs pour les projets internes du client,

    ·       Maintien en conditions opérationnelles de l’environnement de virtualisation, de stockage et de gestion de logs,

    ·       Mise en place de la supervision nécessaire à la MCO au quotidien,

    ·       Participation à l’amélioration de l’infrastructure (Mise à jour, mise en place de nouveaux outils, automatisation, etc.),

    ·       Participation à la création / correction de scénarios pour la métrologie des sites web,

     

    Poste basé à Courbevoie.

     

    Rémunération : 1500€                                      

    5 jours de congés offerts

    Télétravail possible

    Profil

    Comment savoir si je peux vous rejoindre ?

     

    Si tu es :

    ·       Actuellement en Master 2 d’école d’ingénieur dans le domaine de la sécurité, des systèmes et des réseaux

     

    Et si tu as :

    ·       Des connaissances en administration systèmes (serveur Windows et Linux) et réseaux

    ·       Déjà évolué dans un environnement de production

    ·       Des notions de sécurité informatique

     

    Environnement technique de la mission :

    ·       Systèmes : Windows, Linux, VMware

    ·       Cloud : Azure, AWS, GCP

    ·       Réseaux et services IP : DNS, proxy, NAC, LDAP/AD, bastion

    ·       Sécurité : firewall, WAF, IDS/IPS, SIEM, authentification, sécurité bases de données, vulnérabilités, DLP, protection DDoS, PKI

     

    Alors n’attends plus et rejoins les équipes de Sébastien, Alexandre, JP et Killian !

     

    Ce poste est ouvert aux candidats en situation de handicap. Nous nous engageons à garantir un processus de recrutement équitable et à fournir les aménagements nécessaires pour favoriser leur intégration au sein de nos équipes. 

     

    Pourquoi nous rejoindre ? 

    Chez I-TRACING nous sommes avant tout des passionnés de cybersécurité, mais pas uniquement ! 

    Choisir I-TRACING, c’est rejoindre une société : 

    • Qui fait du bien-être et de l’équilibre de vie de ses salariés une priorité, reconnue par le label Happy At Work  

    • Qui met en œuvre un accompagnement de proximité de chaque collaborateur par un manager technique, responsable d’une équipe à taille humaine. Celui-ci garantit le suivi de votre activité et le développement de votre carrière (plan de formation personnalisé, passage de certifications, évolution de carrière, mobilité interne).  

    • Qui vous ouvre des opportunités en France (Nantes, Lyon, Région Parisienne) et à l’international (Londres, Genève, Hong-Kong, Kuala Lumpur, Montréal et Shanghai) 

    • Dont l’expertise technique, l’engagement et le sens du service client sont reconnus sur le marché  

    • Aux valeurs fortes de cohésion, de curiosité, d’esprit d’initiative, de solidarité et de bienveillance 

    • Qui permet le financement de projets collaboratifs (Teamstarter) pour animer le quotidien au travail et maintenir une ambiance chaleureuse 

    • Télétravail possible       

     

    L’ensemble des collaborateurs impliqués dans nos processus de recrutement ont signé et approuvé notre charte du recrutement éthique. Nous valorisons la diversité et pensons qu'elle fait partie intégrante de notre réussite collective. Nous sommes déterminés à promouvoir un environnement inclusif où chaque individu est respecté et valorisé. Nous encourageons les candidatures issues de différents horizons et nous nous engageons à éliminer toute forme de discrimination dans notre processus de recrutement et à garantir l’égalité des chances.